FC2ブログ

プロフィール

kkeeii2015

Author:kkeeii2015
自己啓発、就業支援をいたします。

最新記事

楽天

最新コメント

カテゴリ

月別アーカイブ

DATE: CATEGORY:JOB



関西エリア専門ならではの求人ネットワークで地域最新求人情報を入手、
あなたが求めるレアな求人情報を配信。 医療に特化した転職支援会社だ
から業界に精通したスタッフばかり。私たちが調査した求人先の詳細情報
ご提供。面接には、専門スタッフが必ず同席。求人先に尋ねにくいことがあ
れば、あなたに変わりスタッフが対応します。

関西エリア専門ならではの レアな求人情報を提供
大阪府・兵庫県を中心に関西圏の求人ネットワークを築いており、日々変化
する求人情報をいち早く取得・更新しています。
そうする事で、ご登録頂いた方に常に最新の求人情報をご提案させていた
だく事ができます。またスタッフ全員が関西出身という事もあり、土地勘のあ
るコーディネーターがしっかりと対応致します。

業界に精通したスタッフが しっかり調査した求人先を提案

医療に特化した転職支援会社ですので、業界に精通したスタッフばかりです
。 求人のご提案だけではなく、転職するにあたってのお悩み等もお気軽にご
相談下さい。
またご紹介させていただく就業先の雰囲気やスタッフの年齢層等、求人票で
は知りえない情報も可能な限りお伝えさせていただきます。

面接時は専任スタッフが同席だからとっても安心
ライフスタイルに合わせて、適切な雇用条件や就業場所をお選びいただけ
ます。 また面接には必ず同席させていただきますので、年収や有給休暇の
消化率等、直接尋ねにくい事がございましたらコーディネーターがかわりに
対応させていただきます。
面接に同席させて頂く事で、勤務条件や雇用内容等に相違がないかの確認
をさせていただく事が可能です。









スポンサーサイト



DATE: CATEGORY:JOB



保育園・保育士の現状について

現在慢性的な保育園不足が叫ばれていますが、保育士不足だとも言われています。
保育園に子供を預けたい親は増える一方で、保育園、保育士が足りていないという
のが現状です。



また、独身時代には保育士として働いていたが、結婚をしてから保育士になろうとい
う人も少ないのも、保育士不足の原因として挙げられます。



その理由として、
・比較的賃金が安い
・時間外労働が多い
・保育士不足による労働負担が大きい

などの具体的な理由が挙げられます。



独身時代に保育士として勤務していた時の経験から
・保育士としてやっていく自信がない
・時代が変わっているから、自分のやっていた方法が通用しない
・融通がきかない勤務先だということが分かった
・女の職場として辛い目に遇った

などの経験から、保育士はもういいわという女性が増えていることも挙げられます。



こうした保育士に関する現状から、いろいろな理由で保育士が不足してしまうというこ
とが言えます。



今、日本においては、保育園の場を求めている母親たちは多くいるというのに、肝心
の保育士たちが消極的な態度でいることが問題となっています。



また、保育園に預けたい母親が保育士という場合もありますが、働く場所がないとい
うこと、保育士として活躍できる場所の不足というのが大きな問題となっています。



このことは、保育園を経営していく立場の問題となりますが、少子化と言われる我が
国においては、国としても保育士の現状をしっかりとつかみ、保育園を増やすという
ことを第一に考えてもらいたいと思います。








DATE: CATEGORY:JOB



求人数は高いレベルで微増か横ばいで、依然として売り手市場が続く。 転職先のバリエーションが増えて転職成功の可能性が増す
2015年上半期の転職市場は、求人数が高いレベルで横ばい、もしくは微増の推移が続くと見込んでいます。 不況下の中途採用抑制の反動で2014年夏頃までは求人数の増加ペースは非常に急角度でしたが、秋以降はそれもさすがにペースダウンしはじめました。
しかし、求人数自体はまだ潤沢ですので、2015年も依然として転職者に有利な売り手市場が続きそうです。

自動車や総合電機などの基幹産業、金融業界の業績回復のほかに、企業の求人意欲が高い要因は3つほどあると見ています。

(1)製品のIT化、サービスのオムニチャネル化
「オムニチャネル」という言葉が一人歩きしているきらいはありますが、ITインフラのクラウド化、ビッグデータ活用、スマホやタブレットなどのデバイス浸透が、IT・Web業界に留まらず、さまざまな業界・職種の求人ニーズに波及するでしょう。
業界を問わず商品やサービスをWeb化・EC化するためにIT投資が行われています。
システム開発を受注するIT・Web業界のエンジニアの切迫した求人ニーズはもちろんのこと、発注側の事業会社で、IT・Web部門、企画・マーケティング部門なども増員に積極的です。
また、「モノのIT化」によって製造業エンジニアの求人要件にも変化が表れています。
このように、従来の「○○職は△△業界」という一様な構図ではなくなって、意外な業界に転職が決まるケースも増えています。

(2)M&A、業界再編
日本企業が国内の人口減少を見越して海外拠点の展開を加速したり、逆に、成熟したマーケットを求めて外資系企業が参入したり、既存事業と異なる事業領域に新規参入を図るなど、M&Aが活発です。小売・外食などの内需型産業でも競合や異業態の買収で業界再編の流れは止まっていません。
こうした企業活動は、金融系専門職やコンサルティングだけでなく、新規部門の営業職、システム統合、人事や法務の業務案件などの求人ニーズをもたらしています。

(3)業界特有の動き
金融業界のバーゼル3対応、相続税に関する税制改正で建設業界の土地活用シフト、メディカル業界の安全性強化などが挙げられます。法律や当局の規制に対応を余儀なくされ、求人ニーズに転化しているケースが見られます。

企業の求人条件は、「即戦力が欲しいので、業界・職種の経験者を求む」 と設定されることが多いものです。
反面、「成果が出せるなら異業界出身でも構わない」 という意向があるのも事実です。
ですから、「自分は○○業界の△△職だから、他の仕事では通用しない」 と自己判断で思い込むと転職の機会を狭めてしまいます。
個人では知りえない、意外な業種・職種の選択肢がありますので、視野を広く転職活動することをおすすめします。
















DATE: CATEGORY:JOB



転職を希望している皆さん、一人で悩んでいませんか?

ジャスネットキャリアに登録すると、経験豊富なエージェントが
皆さんのお悩みを解決してくれます。 一人ではできないことも、
ジャスネットキャリアに登録することで、 様々な情報を得ること
ができ、転職までの短い期間をサポートいたします。

support_intro_img.jpg



DATE: CATEGORY:JOB


20150405tennsyoku.jpg


・今の給料では不満。転職したい!

・人間関係に疲れぎみ・・・新しい保育士さんと出会いたい

・残業や休出がほとんどない職場に転職したい

・やりがいよりも福利厚生

・引越し先での保育士の転職情報を知りたい

・仕事をしながら内緒で転職活動したい

・地元でずっと働ける保育士の仕事を探したい

・自分の保育士の適性を相談したい

・男性保育士の転職情報


そんな保育士さんの希望にこたえます。








copyright © ステップアップを目指して all rights reserved.
内職☆在宅ワークの最強は?アフィリエイト!. 初心者だってカッコ良いホームページ作るぅ!
Powered by FC2ブログ